Product Owner
kariyer.net
24.08.2023
İstanbul(Asya) / Türkiye
Tam Zamanlı
Hibrit
Deneyim: 2-4 Yıl
Job Description
Genel Nitelikler ve İş Tanımı
Gücümüzü teknolojiden alarak geliştirdiğimiz ürün ve projelerle hem bugüne hem de geleceğe faydalı işler başarmayı hedefleyen 23 yıllık bir teknoloji firmasıyız. İşimiz Gücümüz İş Bulmak mottosuyla milyonlarca kişiye iş, yüzbinlerce işverene aradığı çalışma arkadaşını bulmanın verdiği güçle her geçen gün daha da büyüyor; pazardaki liderliğimizi genç ve dinamik ekibimiz sayesinde daha da sağlamlaştırıyoruz.
Yeni nesil ürün geliştirme metodolojileri ile kullanıcı odaklı proje geliştiren, kullanıcılarına en iyi deneyimi sunmayı amaçlayan ürün yönetimi ekibimizde yer almak ister misin? Ben de “kariyer.net’li olmak istiyorum” diyorsan; hemen başvur!
Biz kimiz?
- Hızlı, tutkulu, müşteri odaklı, alçakgönüllü ve yenilikçiyiz.
- İşini keyifle yapan çözüm ortağı satış profesyonellerinin oluşturduğu ve her geçen gün büyüyen bir ekibiz.
- İnsan kaynakları ekiplerinin işe alım süreçlerinde ihtiyaç duydukları tüm süreçlere yönelik ürünler ve özel çözümlerle hem profesyonellerin hem de iş arayanların hayatlarına anlamlı dokunuşlarda bulunuyoruz.
- Sahaya sürekli yeni ürünler ve hizmetler çıkararak sürekli öğrenen ve gelişen bir ekibiz; yeni iş alanlarına girerek etki alanımızı geliştirmekten keyif alıyoruz.
- Ekip ruhunu her şeyden önde tutan, başarınla mutlu olan kocaman bir takımız.
- Yardımsever, her fikrin çok değerli olduğu ve insana saygı duyan bir çalışma ortamımız var.
İş tanımı:
- Ürün, tasarım ve yazılım ekipleriyle yakın çalışarak ürün stratejisi, yol haritası, kalite standartlarının anlaşılması ve koordinasyonunda yıldız sensin!
- Backlog yönetimi, paydaşlardan gelen taleplerin karşılanması, ürün ve şirket hedefleri doğrultusunda önceliklendirilerek geliştirip gücümüze güç kat.
- Kullanıcı problemlerinin önceliklendirilerek, bir sprint'te geliştirilip yayınlanabilecek hikayeler haline getirilmesinde söz sende!
- Gereksinimlerin kompleks olduğu durumlarda tasarım ve yazılım ekiplerine verilen işlerin basitleştirilmesinin sağlayarak bakış açınla farkını ortaya koy,
- Agile & ürün yönetimi konusunda en iyi uygulamaların takip edilmesi ve sprint'lerin her seferinde daha verimli koşulmasını sağladığın desteğinle daha güçlüyüz!
Kimler başvurabilir?
- Üniversitelerin tercihen mühendislik bölümlerinden mezun olmuşsan,
- Dijital ürün yönetimi alanında en az 2 yıl tecrübe sahibiysen,
- Analitik düşünen, problem çözmeyi seven, pratik ve kalıcı çözümler bulan,
- Çevik (Agile) metodoloji ve Scrum uygulayan veya öğrenmeye hevesliysen,
- İletişim becerileri gelişmiş, takım çalışmasına yatkın çalışma arkadaşıysan,
- Enerjik, yaratıcı, pozitif ve sonuç odaklı çalışmayı seviyorsan,
- Ekip çalışmasına yatkın, “biz” olmayı “ben” olmaktan çok daha önde tutan bir yaklaşımda bulunuyorsan, bu iş tam sana göre!
Burada seni neler bekliyor?
- Kariyer.net’te kariyer yolculuğunda şirketimizi ve süreçlerimizi öğreneceğin detaylı bir oryantasyon eğitimi.
- Teknik ve soft-skills eğitimler.
- Üst düzey yöneticilerden mentorluk alma fırsatı.
- Bireysel performansın ödüllendirildiği bir prim sistemi.
- Şirket performansına göre ek prim sistemi.
- Çok yönlü takım oyuncusu olabilmen adına ekip içinde farklı bölümleri tecrübe etme imkanı.
- Kapsamlı özel sağlık sigortası.
- Uzaktan çalışırken ihtiyaçlarına destek olabilmesi için aylık teknoloji paketi yardımı.
- Kadın çalışanlarımızın yıl içinde kullanabilecekleri Empati İzni.
- İsteğe bağlı uzaktan çalışma modeli ile dilediğin yerden özgürce çalışabilme fırsatı.
- Özgürce çalışabilmen için No Dress Code uygulaması.
Skills
About Company
About kariyer.net
24 yıllık yolculuğumuz boyunca yarattığımız değer ve öncülük ettiğimiz dönüşüm en büyük motivasyonumuz…
1999
İşverenlerin ihtiyaç duyduğu yeteneği, iş arayanların ise hayallerindeki işi bulmasına yardımcı olmak amacıyla bir start-up olarak kurulduk.
2006
Türkiye’deki özgün yatırımcı konumu ile öncü dijital platformları keşfeden, deneyim ve bilgi birikimi ile iş modellerine yenilik katarak markalarını büyütmeye odaklanan İLAB bünyesine dahil olduk.
2014
İnsan Kaynakları sektöründe ilk, internet sektöründe tek olan AR-GE merkezimizi kurduk.
2017
Türkiye’nin mavi yaka iş ve çalışan bulma problemine çözüm sunma ve istihdama katkı sağlama misyonuyla İşin Olsun’u hayata geçirdik.
2018
Şirketlerle ilgili maaş, yan haklar, ofis ortamına yönelik bilgilerle birlikte şirkete ilişkin yorumların, mülakat sorularının anonim olarak paylaşılabildiği İşkolig’i ailemize kattık.
2019
En doğru adayı en kısa sürede bulmayı sağlayan Pratik Aday Servisi uygulamamızı hayata geçirdik.
2021
Bilişim alanında yaşanan yetenek açığına çözüm üretmek amacıyla kurum içi girişimiz olan Techcareer.net’i kurduk. Aynı yıl içerisinde teknoloji alanında yayınlanan iş ilanlarına gelen başvurular arasından en nitelikli adayların en az efor ile ve en hızlı şekilde seçilmesini sağlayan aday ön-değerlendirme platformu Coensio’ya yatırım yaptık. Yine 2021 yılında dijital işveren markası çözümlerimizi işverenlerle buluşturmak için kendi bünyemizde kurum içi girişimimiz WeBrand’i hayata geçirdik.
2022
Yeni nesil aday takip sistemi PeopleBox'a yatırım yaptık. Dijital dönüşümle hem çalışanların hem de işverenlerin değişen ihtiyaçlarına sürdürülebilir ve kalıcı çözümler sunmaya, kendi bünyemizde kurduğumuz ve yatırım yaptığımız girişimlerle hem ekosistemimizi hem de temas noktalarımızı büyütmeye devam edeceğiz.